Recrutement, Choix du contrat de travail, Rédaction des clauses du contrat de travail, Exécution du contrat (droit disciplinaire, formation, politique de rémunération, modification du contrat de travail, accidents de travail, maladies professionnelles, gestion de la mobilité geographique et professionnelle, détachement, licenciements, rupture conventionnelle, prise d'acte, départs négociés, transactions, résiliation judiciaire, démission, retraite etc).